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Saturday, April 27, 2019

Una alternativa para profesionales mexicanos: la visa TN.



Una alternativa para profesionales mexicanos: la visa TN.

Por Christopher Kerosky.

Existe una visa especial para canadienses y mexicanos que les da una ventaja sobre los candidatos de otros países en la obtención de ciertas visas de trabajo. Es la llamada NAFTA visa (por sus siglas en inglés) o visa “TN”, la cual permite a ciudadanos canadienses y mexicanos venir con menos dificultad que las personas de otros países, siempre que tengan la formación profesional y la educación requerida.

La visa TN fue creada por el Acuerdo de Libre Comercio de América del Norte en 1994, para permitir el intercambio de profesionales calificados de Canadá, México y los Estados Unidos. Ciudadanos canadienses pueden aplicar a la visa TN en la Embajada o Consulado de los Estados Unidos.

¿Qué se necesita probar?

El solicitante tiene que demostrar que tiene una educación universitaria o la cantidad equivalente de educación y experiencia profesional.

También debe haber un empleador/patrocinador que esté dispuesto a emplearlo. Los  aplicantes mexicanos o canadienses deben de trabajar en un trabajo a tiempo completo o medio tiempo, el cual ha sido predeterminado, con un empleador Estadounidense. El auto empleo no es permitido.

El patrocinador deberá proveer una carta de trabajo o un contrato el cual detalle el trabajo profesional que se le ha ofrecido al aplicante en los Estados Unidos. La posición debe ser de un "profesional" como lo define el NAFTA y las regulaciones migratorias. El Departamento de Estado y las Embajadas son muy estrictas en lo que se considera como un nivel “profesional” y por eso es importante que el trabajo encaje en lo que ellos definen como "trabajo profesional".

Personas con ofertas de trabajo consideradas como “no profesionales”, les serán denegadas las visas.

¿Qué trabajos son considerados como “Profesionales”?

Hay una lista de trabajos que son considerados como profesionales. Esta lista incluye, pero no está limitada, a las siguientes:
  • ·       Contadores,
  • ·       Arquitectos,
  • ·       Analistas de sistemas de computación y otros profesionales en computación,
  • ·       Doctores, Dentistas y otras profesiones médicas,
  • ·       Economistas,
  • ·       Ingenieros,
  • ·       Botánicos,
  • ·       Diseñadores Gráficos,
  • ·       Gerentes de Hotel,
  • ·       Diseñadores Industriales y Diseñadores de Interiores,
  • ·       Bibliotecarios,
  • ·       Abogados,
  • ·       Matemáticos,
  • ·       Científicos varios,
  • ·       Trabajadores sociales,
  • ·       Profesores de escuela primaria, bachillerato y universitarios.
  • Cada una de estas ocupaciones tiene sus propios requisitos académicos.


¿Qué tipo de documentación es requerida?

La aplicación requiere evidencia de que el solicitante dispone de los títulos de estudios requeridos y la experiencia laboral. Esto incluye una copia del título universitario del aplicante y cartas de recomendación de anteriores patronos demostrando su experiencia en el campo profesional.

Si el aplicante está casado o tiene hijos solteros menores de 21 años, ellos también pueden venir con él.

¿Cuál es el procedimiento para aplicar a las visas TN?

Una vez que todos los formularios de solicitud necesarios y la documentación está lista, la persona aplicante debe programar una cita con la Embajada o aplicar en la frontera en algunos casos.

Durante la entrevista, el aplicante presentara toda la documentación. El aplicante necesita estar preparado para describir sus cualidades para el trabajo, su experiencia profesional y la naturaleza del trabajo que le han ofrecido.
El oficial que revise el caso tomara una decisión después de la entrevista inicial.
Una vez adentro de los Estados Unidos, la visa puede ser extendida por el aplicante por el tiempo que el trabajo lo requiera o se encuentre vigente.

Conclusiones.

Profesionales de otros países generalmente vienen a los Estados Unidos con la visa H1B. Debido a que existe un límite anual para la visa H1B y ese límite ya fue cubierto para el año fiscal del 2019, por el momento no hay visas H1B disponibles hasta el 1 de octubre de 2019. La visa TN es una manera que, mexicanos y canadienses, pueden evitar este retraso y venir a los Estados Unidos de una manera más sencilla, siempre que tengan una oferta de trabajo y las condiciones requeridas.

************************************************************************
CHRISTOPHER A. KEROSKY del bufete de abogados KEROSKY, PURVES & BOGUE, ha practicado la abogacía por mas de 25 años y ha sido reconocido como uno de los mejores abogados en migración en el norte de California por 10 años por la revista “Super Lawyers”. Graduado de la facultad de derecho de la Universidad de Berkeley, también trabajó con el Departamento de Justica en Washington D.C.

ADVERTENSIA: El artículo anterior que trata temas legales, no pretende ser sustituto de asesoramiento legal, le recomendamos que obtenga asesoramiento legal competente para su caso específico.

Thursday, November 15, 2018



Una alternativa para profesionales mexicanos: la visa TN.

Por Christopher Kerosky.

Existe una visa especial para canadienses y mexicanos que les da una ventaja sobre los candidatos de otros países en la obtención de ciertas visas de trabajo. Es la llamada NAFTA visa (por sus siglas en inglés) o visa “TN”, la cual permite a ciudadanos canadienses y mexicanos venir con menos dificultad que las personas de otros países, siempre que tengan la formación profesional y la educación requerida.

La visa TN fue creada por el Acuerdo de Libre Comercio de América del Norte en 1994, para permitir el intercambio de profesionales calificados de Canadá, México y los Estados Unidos. Ciudadanos canadienses pueden aplicar a la visa TN en la Embajada o Consulado de los Estados Unidos.

¿Qué se necesita probar?

El solicitante tiene que demostrar que tiene una educación universitaria o la cantidad equivalente de educación y experiencia profesional.

También debe haber un empleador/patrocinador que esté dispuesto a emplearlo. Los  aplicantes mexicanos o canadienses deben de trabajar en un trabajo a tiempo completo o medio tiempo, el cual ha sido predeterminado, con un empleador Estadounidense. El auto empleo no es permitido.

El patrocinador deberá proveer una carta de trabajo o un contrato el cual detalle el trabajo profesional que se le ha ofrecido al aplicante en los Estados Unidos. La posición debe ser de un "profesional" como lo define el NAFTA y las regulaciones migratorias. El Departamento de Estado y las Embajadas son muy estrictas en lo que se considera como un nivel “profesional” y por eso es importante que el trabajo encaje en lo que ellos definen como "trabajo profesional".

Personas con ofertas de trabajo consideradas como “no profesionales”, les serán denegadas las visas.

¿Qué trabajos son considerados como “Profesionales”?

Hay una lista de trabajos que son considerados como profesionales. Esta lista incluye, pero no está limitada, a las siguientes:
·       
Contadores,
·       Arquitectos,
·       Analistas de sistemas de computación y otros profesionales en computación,
·       Doctores, Dentistas y otras profesiones médicas,
·       Economistas,
·       Ingenieros,
·       Botánicos,
·       Diseñadores Gráficos,
·       Gerentes de Hotel,
·       Diseñadores Industriales y Diseñadores de Interiores,
·       Bibliotecarios,
·       Abogados,
·       Matemáticos,
·       Científicos varios,
·       Trabajadores sociales,
·       Profesores de escuela primaria, bachillerato y universitarios.
Cada una de estas ocupaciones tiene sus propios requisitos académicos.

¿Qué tipo de documentación es requerida?

 La aplicación requiere evidencia de que el solicitante dispone de los títulos de estudios requeridos y la experiencia laboral. Esto incluye una copia del título universitario del aplicante y cartas de recomendación de anteriores patronos demostrando su experiencia en el campo profesional.

Si el aplicante está casado o tiene hijos solteros menores de 21 años, ellos también pueden venir con él.

¿Cuál es el procedimiento para aplicar a las visas TN?

Una vez que todos los formularios de solicitud necesarios y la documentación está lista, la persona aplicante debe programar una cita con la Embajada o aplicar en la frontera en algunos casos.

Durante la entrevista, el aplicante presentara toda la documentación. El aplicante necesita estar preparado para describir sus cualidades para el trabajo, su experiencia profesional y la naturaleza del trabajo que le han ofrecido.

El oficial que revise el caso tomara una decisión después de la entrevista inicial.
Una vez adentro de los Estados Unidos, la visa puede ser extendida por el aplicante por el tiempo que el trabajo lo requiera o se encuentre vigente.

Conclusiones.

Profesionales de otros países generalmente vienen a los Estados Unidos con la visa H1B. Debido a que existe un límite anual para la visa H1B y ese límite ya fue cubierto para el año fiscal del 2019, por el momento no hay visas H1B disponibles hasta el 1 de octubre de 2019. La visa TN es una manera que, mexicanos y canadienses, pueden evitar este retraso y venir a los Estados Unidos de una manera más sencilla, siempre que tengan una oferta de trabajo y las condiciones requeridas.


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CHRISTOPHER A. KEROSKY del bufete de abogados KEROSKY, PURVES & BOGUE, ha practicado la abogacía por mas de 25 años y ha sido reconocido como uno de los mejores abogados en migración en el norte de California por 9 años por la revista “Super Lawyers”. Graduado de la facultad de derecho de la Universidad de Berkeley, también trabajó con el Departamento de Justica en Washington D.C.


ADVERTENSIA: El artículo anterior que trata temas legales, no pretende ser sustituto de asesoramiento legal, le recomendamos que obtenga asesoramiento legal competente para su caso específico.



Thursday, May 17, 2018




Tal y como se predijo, la cuota anual de visas de trabajo conocida como H-1B fue alcanzada los primeros días de abril. El departamento de Migración (USCIS) anunció esta semana que había alcanzado el limite de 65,000 aplicaciones para el año 2019. USCIS además recibió suficientes aplicaciones para alcanzar las 20,000 visas para personas con estudios superiores a los universitarios.

Entonces, ¿Cuáles son sus opciones si usted o su empleador no sometieron su aplicación a tiempo? ¿O si usted no es elegible para una visa H-1B?

Este articulo proveerá una visión general de estas visas de no inmigrantes en los Estados Unidos, basadas en propósitos de trabajo o de negocios. Algunas de estas opciones de seguro no le aplican a usted, pero talvez haya una o más opciones que puedan darle corto o largo plazo a usted o a su empleador.

F-1 Visa de Estudiante: Es una visa por un periodo de tiempo sin determinar, cuando el estudiante está inscrito en un programa de estudio a tiempo completo. Esta podría ser una buena opción si usted estaba estudiando antes de aplicar a la visa H1B, usted podría extender sus estudios y regresar a la escuela. Usualmente es una solución cara ya que necesita estudiar a tiempo completo y pagar la matrícula de estudiantes internacionales. Generalmente, usted no puede trabajar con esta visa.

J-1 Visa de entrenamiento: Esta visa dura hasta 18 meses mientras la persona está inscrita en un programa autorizado para un entrenamiento con una compañía en específico. Esta puede ser una buena opción para personas que acaban de completar su educación universitaria. Usted obtiene un permiso de trabajo, pero se supone que es únicamente con la compañía en la que se está haciendo el entrenamiento.

B-1 Visa de Negocios: Esta visa está disponible para personas que hacen negocios en los Estados Unidos, usualmente es válida por 6 meses o menos, pero puede ser extendida con una simple aplicación hecha al Departamento de Migración de Estados Unidos. Esta puede ser una posibilidad de extender su tiempo aquí con la finalidad de buscar compañeros de negocios y contactos, siempre y cuando se cumplan con las condiciones de la visa: Sin Trabajar, la visa vence en 6 meses o menos.

B-2 Visa de Turista: Usualmente es válida por 6 meses o menos, pero puede extenderse mientras este en los Estados Unidos por medio de una aplicación al Departamento de Migración. Esto puede proveer una solución a corto plazo, permitiendo al ciudadano extranjero quedarse unos cuantos meses más antes de regresar a su país, pero solo con fines turísticos. La solicitud de la aplicación de extensión automáticamente extiende la estadía en los Estados Unidos hasta que una decisión por parte de Migración haya sido tomada.

L-1 Visa de traslado entre Compañías Internacionales: Esta es una buena opción para extranjeros que trabajan para compañías multinacionales que tienen negocios aquí. Es una visa para ejecutivos o personas con conocimientos especializados, patrocinados por una compañía en el extranjero con sucursales aquí. La primera visa es válida por 1 año, pero puede ser extendida hasta 7 años. Provee el derecho a trabajar para la compañía patrocinadora. No requiere que el aplicante tenga un título universitario.

E-visa de Comerciante o Inversionista: Esta es una buena opción si es el caso de que usted tenga una cantidad “sustancial” de dinero para invertir en los Estados Unidos y quiere comenzar un negocio aquí. Requiere haber un tratado de libre comercio con el país de origen del aplicante y una inversión sustancial en los Estados Unidos o comercio con los Estados Unidos.

R-1 visa de Trabajadores Religiosos: Esta es una visa para personas patrocinadas por una institución religiosa, valida por 2 años, pero puede ser extendida. Una buena alternativa para personas que les ofrecen trabajar para una iglesia, la sinagoga, escuelas u otras instituciones religiosas.

O/P Visa de Artistas o Atletas: Es una visa que permite a artistas y atletas permanecer en los Estados Unidos con el propósito de realizar actuaciones por un determinado periodo de tiempo. El Gobierno requiere que ellos documenten sus cualidades sobresalientes y su aclamación internacional. Los estándares son bastante altos.

Cada caso debe ser evaluado específicamente para determinar cuál visa de no inmigrante puede ofrecer las mejores posibilidades para extender su estatus legal en el país. Estas categorías no son amplias y las opciones son limitadas, pero en la mayoría de los casos, alguna de ellas puede ser la solución si sus sueños de obtener la visa de trabajo H1B no fueron cumplidos este año.








CHRISTOPHER A. KEROSKY, es socio con Wilson Purves en el Bufete de Abogados KEROSKY, PURVES & BOGUE, con oficinas ubicadas en San Francisco, Santa Rosa, Ukiah, Napa, Walnut Creek, San Jose y Sacramento. El Licenciado Kerosky es un Abogado autorizado para ejercer la abogacía en California desde hace 25 años. Graduado de la Escuela de Derecho de la Universidad de Berkeley (Boalt Hall) y fue Abogado de la División Civil del Departamento de Justicia de Estados Unidos en Washington D.C. por siete años. Ha sido reconocido como uno de los mejores abogados migratorios en el Norte de California por siete años consecutivos por la revista de San Francisco “Super Lawyers”. El Licenciado Kerosky habla inglés, español y polaco y tiene conocimientos del idioma ruso.

ADVERTENSIA: El artículo anterior que trata temas legales, no pretende ser sustituto de asesoramiento legal, le recomendamos que obtenga asesoramiento legal competente para su caso específico.


EL PRESIDENTE ELECTO JOE BIDEN SE COMPROMETIÓ A EXPANDIR INMEDIATAMENTE EL PROGRAMA DACA

  El Presidente electo Joe Biden se comprometió a expandir inmediatamente el programa DACA una vez tome posesión del cargo y también crear u...